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1. 훈련대상

가. 고용보험적용자(적용훈련시 - 실업자재취직)
- 고용보험적용사업장에서 이직한 고용보험 피보험자였던 자(15세이상 65세미만)
나. 고용보험미적용자(미적용훈련실시 - 실업자취업, 취업유망)
- 고용보험미가입실직자, 미취업자(15세이상 65세미만)
다. 국민기초 생활보호 대상자(자활)

2. 훈련대상자 우선선발

가. 구직등록후 3월이상 경과한자
나. 국민기초생활보호 대상자로 취업보호 대상자
다. 경경상의 사유에 의하여 정리해고된 자
라. 훈련대상자를 선정함에 있어서 동일조건에 해당하는 자가 2인 이상일 경우에는
나이가 많은 사람을 우선하여 선발
마. 훈련수료후 취직이 용이하다고 인정되는자
바. 훈련수강 신규자

3. 선발기준(소양평가 + 면접 합계점수 순으로 선발 / 단, 동점자가 있을 경우 연장자 우선선발)

가. 소양평가 50%반영
나. 면접 50%반영
- 지원동기, 성실성, 적극성, 용모단정
- 해당과정에 대한 수준
- 장래희망 및 과정에 대한 열의
- 정신지체유무

4. 훈련제외대상

가. 중도탈락한 후 3월이 경과하지 아니한자
나. 하나의 훈련과정이 종료되기전에 또 다른 훈련과정을 수강하고자 하는 자
다. 기타 지방노동관서의 장이 훈련대상자로 적합하지 않다고 인정하는 자
라. 정신이상이 있는 자
마. 타인에게 혐오감을 줄 수 있는 성격 및 언어사용 가능자
바. 범법으로 인해 수배중인 자
사. 전문대이상 재학중인자 야간대/방송통신대학 제외
아. 중도탈락의 소지가 있다고 판단되는 자
자. 훈련과정의 담당교사가 부적합하다고 판단하는 경우 학교장 승인을 받아 제외할수 있다.

5. 본교 선발 기준에 의거 선발된 훈련생에 대한 합격 통보

- 면접/소양평가후 익일 유선 또는 우편으로 합격/불합격 사실 통보

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